AI Interview App 項目概覽

一句話介紹

AI Interview App 是一個 AI 模擬面試工具，能根據職位資料及求職者背景，自動生成貼合崗位的面試問題，引導求職者完成練習，並提供評分報告及改善建議。

項目定位

本項目旨在為求職者提供一個友善、清晰及具結構的模擬面試體驗，協助他們在正式面試前熟習常見提問、整理個人經驗、提升表達信心，並了解自己在崗位匹配度、回答清晰度及專業表現上的優勢與改善空間。

系統並非一般聊天機械人，而是一套有固定面試流程、問題設計邏輯、追問機制及評分報告的 AI Interview Engine。它特別適合用於就業支援、職前培訓、招聘準備及求職輔導場景。

主要功能

1. 職位及求職者資料設定

系統提供預設職位資料及求職者資料，使用者可按實際情況修改內容，包括：

• 職位名稱、公司、工作地點、工作時間及薪酬福利
• 職責、職位要求及工作描述
• 求職者工作經驗、技能、學歷及證書
• 可上班時間、求職偏好及面試語言

AI 會根據這些資料生成更貼近真實職位需要的面試問題。

2. AI 生成個人化面試問題

系統會根據職位資料、求職者背景及固定面試能力框架，自動生成 5 條主面試問題。

5 條問題涵蓋：

題號	主題	評估重點
Q1	背景與動機	自我介紹、求職動機、與職位的關聯
Q2	相關經驗	過往經驗、可轉移技能、日常執行力
Q3	情境處理	面對困難、突發情況或壓力時的處理方法
Q4	溝通合作	與同事、上司、客戶或服務對象互動的能力
Q5	穩定性與成長	入職準備、學習意願、工作期望及穩定性

問題會以友善、清楚、鼓勵式語氣呈現，避免令求職者感到壓力或被標籤。

3. 問題確認及修改

在正式開始模擬面試前，使用者可以檢視 AI 生成的問題，並按需要進行調整。

支援功能包括：

• 查看每條問題的主題及評估方向
• 手動修改問題文字
• 重新生成單條問題
• 重新生成整套問題
• 確認後進入正式面試流程

這讓培訓顧問、項目人員或招聘支援團隊可在使用前把關，確保問題符合服務對象及應用場景。

4. 模擬面試流程

正式面試會按 Q1 至 Q5 的順序進行。每條問題均可透過語音播放，求職者以文字方式輸入答案。

流程包括：

• 顯示當前面試問題
• 支援語音讀題
• 求職者輸入答案
• AI 分析回答內容
• 如有需要，AI 會提出一次補充追問
• 完成所有問題後生成最終報告

每條主問題最多只會有一次追問，全場追問數量亦有上限，避免流程過長或令求職者感到負擔。

5. AI 評分報告

完成面試後，系統會生成一份評分報告，協助求職者及輔導人員了解表現。

報告內容包括：

• 總分
• 整體評語
• 各評分維度表現
• 每條問題的回答分析
• 求職者優勢
• 可改善地方
• 下一步練習建議

報告可用於面試後回顧、個人化輔導、培訓成效跟進及後續練習安排。

應用場景

就業支援服務

適用於社福機構、就業服務中心及非牟利機構，協助求職者在面試前進行練習，提升自信及面試準備度。

職前培訓及工作坊

可用於求職技巧班、職前訓練課程或小組工作坊，讓參加者以真實職位為背景進行模擬面試，並即時獲得回饋。

個人化求職輔導

輔導員可根據求職者的背景及目標職位生成專屬問題，並利用評分報告作為跟進討論的基礎。

招聘及人才配對準備

在推薦求職者予僱主前，可先透過系統了解其表達能力、工作動機、崗位理解及潛在培訓需要。

自助面試練習

求職者可在沒有真人面試官的情況下自行練習，熟習面試問題、整理答案及了解改善方向。

產品價值

• 將面試準備流程標準化，減少每次人工設計問題的時間
• 根據不同職位及求職者背景生成個人化問題
• 以友善語氣降低求職者練習壓力
• 支援語音讀題，令模擬面試更接近真實情境
• 透過評分報告提供具體、可跟進的改善建議
• 協助機構更有效地進行求職輔導、培訓及成效追蹤